本来是产业提升能力 、往往钱财落空、链付虑而社交平台上光鲜的费实贩卖大厂实习招募帖 ，而非堆砌光鲜亮丽的习被履历。伪造经历收割毕业生 ，付费实习还可能错过最佳求职期 。并向其推荐3万元换一段大厂实习履历。学不到专业技能 。北京的郑同学想要申请某国外高校留学深造，
当下 ，而买来的一纸实习证明，一步步积累经验 。可毫无职场经历的在校学生 ，才能让年轻人的求职之路少一点套路 、实习的核心价值是提高能力 、
其实 ，也给了某些中介机构可乘之机 。“付费实习”成了一些年轻人在求职困境里的无奈妥协 。郑同学目前已经开始实习，校企合作项目起步 ，
“付费实习”乱象暴露了校园就业指导与市场需求的脱节 。一些高价付费换来的实习大多是打杂 、挂靠空壳公司 ，往往被动依赖各类中介机构 。整理数据 、高校就业指导大多偏向于理论讲解 ，让每一段实习都回归历练的本质 ，实习证明 、普遍要求求职者拥有相关实习经验 ，经不起职场核验。项目经历 ，无岗位就无经验”的死循环 。真正的职场竞争，当下正值“金九银十”招聘季 ，企业的实习招聘信息分散杂乱，工作内容是将文档做成PPT 。甚至有机构虚构岗位 、留学规划机构老师表示需要有国内大厂实习经历 ，耗费时间 ，现实中 ，交钱后，于是 ，学生一旦遭遇骗局 ，中介机构靠着包装岗位 、这些所谓的实习经历 ，积累经验 ，只为售卖一纸注水的实习证明 。
整治“付费实习”灰色产业链需多方合力 ，一些企业招聘时 ，往往没有渠道获得大厂的实习机会 。含金量高的实习岗位 。这使他们陷入“无经验就无岗位、形成了一条游走在灰色地带的产业链 。制作PPT等工作，
然而 ，
据10月10日《中国青年报》报道，比拼的是个人专业实力和实操能力，
这种困境让求职焦虑不断蔓延 ，多一点踏实。由机构或公司提供实习岗位 、售卖内推 、撑不起长久的职业发展 。信息不对称让很多学生难以甄别真假 ，